英国365上市集团教职工文体协会管理办法（试行）

第一章 总 则

第一条 为构建和谐校园，丰富教职工业余文化生活，充分发挥文体协会在校园精神文明建设中的重要作用，引导教职工文体协会依法规范开展活动，依据《中华人民共和国工会法》《社会团体登记管理条例》及《四川省基层工会经费收支管理实施办法》等法律法规和相关制度规定，特制定本办法。

第二条 英国365上市集团教职工文体协会（以下简称“协会”）是在校工会管理和指导下，由我校具有共同爱好的在职教职工自愿参加、自我管理，并按照协会章程自主开展活动的非营利性校内群众性团体。

第三条 协会应遵守国家法律，维护党的路线、方针、政策，接受校工会的领导和监督，在法律法规和学校规章制度所允许的范围内，开展有利于促进教职工身心健康和综合素质提升的各项文化、体育等活动。

第二章 协会成立与注销

第四条 协会申请成立的条件

（一）原则上应有20名以上校内教职工联合发起；

（二）具有稳定的活动经费来源，财务有专人管理；

（三）制定协会章程（包括协会名称、宗旨、组织机构、会员权利和义务、协会活动形式、经费来源及其他应说明的事项）。

第五条 协会申请成立应向校工会提交组建协会的申请书和协会章程（草案）。校工会在接收到协会成立的申请材料后，15个工作日内做出批准或不批准筹建的批复。批准筹备的协会应当在获批之日起15个工作日内召开首次会员大会或会员代表大会，通过协会章程，选举产生协会负责人等。对于不批准的，校工会要向发起人说明理由。

第六条 相同或相似文体协会只设置一个，当申请数量超过一个时，在符合成立条件的前提下，批准最先提交申请材料的文体协会成立。

第七条 协会正式成立后，应到校工会进行登记备案，提交协会章程、负责人基本情况、会员名单及其他相关材料。

第八条 协会有下列情形之一的，应当进行整改或注销

（一）违反国家法律法规和校纪校规，扰乱学校正常的教学、生活秩序，利用协会名义从事非法活动；

（二）连续六个月未开展正常活动；

（三）组织管理混乱，不按协会章程执行的。

第九条 协会申请注销的，应向校工会提交注销申请书、相关登记材料及资产清单，向校工会移交资产，配合校工会进行清算工作。校工会在核准后予以公告。对拒不提交注销申请的，校工会有权做出撤销该协会的决定。

第三章 协会成员及负责人

第十条 成为协会会员的条件

（一）本校在职在岗教职工；

（二）自愿申请加入协会；

（三）遵守协会章程，服从协会领导。

第十一条 协会成员享有的权利

（一）入会、退会自由；

（二）有协会的选举权和被选举权；

（三）参加协会组织的各项活动；

（四）监督协会管理及资金使用情况；

（五）对协会工作和活动提出建议、意见。

第十二条 协会成员履行的义务

（一）遵守协会章程，执行协会决议和决定；

（二）积极参加协会组织的各项活动；

（三）完成协会交办的任务；

（四）按协会章程规定缴纳会费。

第十三条 协会负责人

（一）协会应设立协会管理机构（理事会），原则上设会长1名、副会长1-3名、秘书长1名，负责协会的日常管理。

（二）协会负责人应热心协会工作，具有较强的管理能力和组织协调能力，遵纪守法，乐于奉献。

（三）协会管理机构（理事会）成员、会长、副会长由协会会员大会或会员代表大会选举产生，负责协会的活动策划、活动落实、会员招新及日常管理。协会秘书长由会长提名，会员大会表决通过，在会长领导下执行具体事务。

（四）同一人不得在校内多个文体协会同时担任负责人；必要时可设名誉负责人；校领导、校工会人员原则上不担任文体协会负责人；文体协会负责人退休、调离学校时，其负责人职务自然免除。

（五）协会负责人每届任期4年，可连任。协会负责人产生或更换后应在10个工作日内报校工会登记备案。协会变更协会其他登记事项（名称、宗旨等），应到校工会办理登记手续。

第四章 协会活动管理

第十四条 协会依据各自的章程和活动计划，因地制宜，因时制宜组织会员开展活动。协会活动以业余时间、经常化活动为主，每年不少于10次。协会活动坚持公开原则，做到事先有计划、事后有总结。

第十五条 协会根据各自特点，应从普及和提高两个方面组织队伍开展活动，以满足广大教职工不同层次需求。积极承办面向全校教职工的相关活动，组织会员参与上级工会组织或省内外校际之间开展的各类文体活动。

第十六条 协会需在每年3月底前向校工会提交注册登记表、年度活动计划。计划内容包括年度活动初步方案，活动预期效果及活动经费预算等。在每年年底前提交年度总结，总结内容包括组织活动次数、活动实际效果，比赛获奖情况，经费收支情况等。

第十七条 协会在组织面向全校教职工的大型培训、比赛活动或多个协会联合活动之前，须向校工会提出申请，遵守学校相关规章制度，履行相应审批程序后方可实施。每次活动之后，及时向校工会报送新闻稿件及活动照片。

第十八条 协会须加强活动安全管理，积极开展会员日常安全教育和培训，降低活动中可能存在的安全风险。凡由协会组织或参加的赛事活动原则上须购买保险，并提前告知参加活动的会员可能存在的安全风险，签署安全责任承诺书。

第五章 协会经费管理

第十九条 协会经费来源主要包括：校工会下拨的文体活动经费、会员缴纳的会费、社会或个人赞助等。

第二十条 校工会每年给予各协会2000-5000元的日常维持经费，主要用于协会日常活动所需器材、服装、用品等购置、租赁与维修方面的支出，以及活动场地、交通工具的租金等。日常维持经费支持标准：会员人数20-30人的协会，每年日常维持经费为2000元；会员人数30-50人的协会，每年日常维持经费为3000元；会员人数50人以上的协会，每年日常维持经费为5000元。

第二十一条 校工会委托协会组织的全校性演出、展览、培训、比赛等活动，或协会代表学校参加省市区工会等组织的演出、比赛等活动，校工会将给予专项活动支持经费。专项活动支持经费采取申报立项制，有关协会应向校工会提交活动方案及详细经费支出预算，校工会组织校工会委员会委员代表根据活动意义、活动内容、活动规模、活动预算以及活动预期效果等对协会所报方案进行审核，按审核的实际情况给予相应的经费支持。

第二十二条 协会根据实际情况制定合理的会费标准，经会员大会或会员代表大会讨论通过后收取会费，并将会费管理办法纳入协会章程。

第二十三条 鼓励协会在举办活动时，寻求个人或有良好信誉的企业赞助，并将赞助经费管理办法纳入协会章程。与赞助有关的商业活动必须经学校有关部门同意，不得影响学校正常的教学科研活动。

第二十四条 协会经费由协会自主管理，专人负责。坚持公开透明原则，定期向会员通报或公示经费使用情况，接受会员的监督。

第二十五条 校工会下拨协会的日常维持经费、专项活动支持经费，报销时需按照学校有关财务管理规定办理。上述经费仅限当年使用，未使用完毕的部分不得结转至下一年度。

第六章 协会考核

第二十六条 每年年终，校工会对各协会进行考核。

第二十七条 协会考核需提交的材料：

（一）协会的年度总结；

（二）协会自身活动开展情况

（三）协会承办校工会活动情况

（四）协会宣传报道情况

（五）协会财务管理情况（含经费收支情况报表）

（六）协会会员管理情况（新会员吸纳与会员退会情况）

（七）英国365上市集团教职工文体协会年度考核自评表

第二十八条 校工会根据协会报送的考核材料进行评审。评审结果分“优秀”、“良好”、“合格”、“不合格”四个等级。校工会对达到“合格”及以上的协会给予次年注册登记，按标准予以次年日常维持经费支持。同时，对达到“优秀”的协会给予次年5000元日常维持经费奖励，对达到“良好”的协会校工会给予次年2000元日常维持经费奖励。对“不合格”的协会依据实际情况予以“限期整改”并暂停日常维持经费支持；对“限期整改期”间仍未达到合格要求的，将予以注销。

第七章 附 则

第二十九条 协会不得刻制公章，可以自备艺术图章或会标、会旗作为协会标记，但须经校工会批准并备案。

第三十条 本办法自发布之日起实施。

第三十一条 本办法由校工会负责解释。